Amerika'nın dört bir yanından yüzlerce okul arasında en yenilikçi-inovatif okul kabul edilen 5 okul ülkenin genelindeki diğer okullar için 9 farklı yenilik önerisinde bulundu. Bu öneriler her ne kadar Amerika okulları için olsa da dünyadaki tüm okullar bu önerileri göz önünde bulundurmalılar.

İnovasyonla ilgili hikayeleri her yerde görebilirsiniz. Standardın dışında fayda üretmek için gayret gösteren eğitimciler her sınıftaki her öğrencinin eğitimine ilham vermek ve geliştirmek için çığır açan stratejiler arıyorlar.

İnovasyon, çoğu eğitimcinin aklındaki önem sıralamasında en üst sıraları işgal etmektedir. eSchool News internet sitesi Distinguished Innovator Awards programı aracılığıyla Amerika Birleşik Devletleri genelinde yenilikçi eğitimcilere, okullara ve bölge yönetimlerine çağrı yaptı.

eSchool News jurisi her kategori için bir kazanan seçti ve bunu web sitesinde yayınladı. (kazananları görmek için tıklayınız.) Site, finalistlerinden bazılarının ilham verici paylaşımlarını okurlarıyla paylaştı.

Okullara final yolunda "yenilikçi bir okul nasıl olur?" sorusu soruldu ve alınan cevaplar:

1. The Village School (Houston, TX)

İşte size 5 ipucu:

• Bir seferde sadece bir adım atın. Eğer bu adımın küçük bir adım olması gerektiğini düşünüyorsanız, küçük adımla başlayın.
• Bir ders planı veya ders projesi oluşturarak başlayın.
• Meslektaşlarınızın geri bildirimlerine açık olun.
• Birbirlerinin fikirlerini geliştirmek ve işbirliği yapmak için aynı bölümdeki öğretmenlerle birlikte çalışın.
• Liderlik düzeyinde kültürel değişime başlamaktan korkmayın.

2. Saint Ambrose School (Brunswick, OH)

Verebileceğimiz en iyi tavsiye, her zaman yeni fikirlere açık olmak ve her zaman yeni fikirleri öğretmenlerinizle paylaşmaya istekli olmak olacaktır. Yenilikten korkmayın. Öğretmenleriniz gelişecek ve öğrencilerinin büyümelerine ve gelişmelerine yardımcı olacak tüm değişimleri benimseyeceklerdir. Öğretmenler her zaman öğrencilerinin yararına değişim uygulamak için isteklidirler. Yenilikçi program uygulayan okullarda nelerin işe yarayıp yaramadığını görmek için diğer okullarla konuşun.

3. Big Spring High School (Newville, PA)

Her okul eşsizdir ve belirli okullardaki kişilerin yenilik yapmak için fırsat ve olasılık araması gerekir. Bu, birçok “Yaparsak Ne Olur?” sorusu sormak ve her şeyin geliştirilebileceği inancını vermek suretiyle yapılır. Eğer bir binanın veya bölgenin lideri iseniz, bence en önemli şey çalışanlarınız için yeni şeyler denemek için bir güvenlik kültürü oluşturmaktır. En önemli yenilikler sınıf öğretmenlerinden geliyor. Onlara risk alma özgürlüğü vermek ve onları mesleki gelişim ile desteklemek çok önemlidir.

Son tavsiye, mükemmeliyetçiliğe yakalanmayın. Yenilikçi olmak bazen dağınık ve sinir bozucu olabilir. Yaptığımız her işte mükemmellik değil, ilerleme istiyoruz. Bu, öğretmenlerin sık sık vaktinden önce tüm cevapları almaları gerektiğini düşündükleri okullardaki zorluktur. Yapılanın yansıması, inovasyonun ve iyileştirmenin kilit unsurudur ve bu süreçte kendinizi mükemmel olmak zorunda hissederseniz yeni keşifler yapamayacaksınız.

4. University Ligg Middle School (Grosse Pointe Woods, MI)

Üstün yetenekli çalışanlarınıza güvenin ve yeni şeyleri denemeleri için onları teşvik edin. Gerçekten de normları kıran yenilikçi bir şeyi denemeye bir şans bulmak için sürekli araştırma yapan çok sayıda büyük öğretmen var. Onlara yalnızca bir şans verirseniz, bütün bir okul kültürünü değişebilir ve okulda harika bir şey meydana getirebilirler.

5. Tomball High School (Tomball, TX)

Büyümeye zihniyetini büyüterek başlayın. Büyüme zihniyetini bir öğrencinin zihniyetine dönüştürün ve risk almaya istekli olun. Kültüre odaklanıldığında bu riskleri almak çok daha kolay oluyor. Kültürünüzü değiştirin, deneyiminizi değiştirin.

Orijinal metin: eSchool News,  https://www.eschoolnews.com/2019/01/25/9-innovation-tips-pioneering-schools/